เจาะลึกระบบนับแต้มทักษะแบบใหม่ Skilled Migrant Visa NZ ต้องได้กี่คะแนนถึงจะผ่านเกณฑ์ 6 แต้ม

เจาะลึกระบบนับแต้มทักษะแบบใหม่ Skilled Migrant Visa NZ ต้องได้กี่คะแนนถึงจะผ่านเกณฑ์ 6 แต้ม

🇳🇿 Skilled Migrant Category 6 Points 2026

เจาะลึกระบบนับแต้มทักษะแบบใหม่ Skilled Migrant Visa NZ ต้องได้กี่คะแนนถึงจะผ่านเกณฑ์ 6 แต้ม

คู่มือสำหรับคนไทยที่อยากย้ายไปนิวซีแลนด์ผ่านสายทักษะ: SMC 6 points คืออะไร คะแนนจากวุฒิ รายได้ registration และประสบการณ์ทำงานในนิวซีแลนด์นับอย่างไร ต้องมี job offer ไหม และควรวางแผนอย่างไรตั้งแต่ AEWV
📅 อัปเดตล่าสุด: 24 พฤษภาคม 2569 ✍️ โดย ทีมผู้เชี่ยวชาญวีซ่า Co Journey Visa ⏱ อ่าน 18 นาที

Skilled Migrant Category Resident Visa หรือที่หลายคนเรียกว่า Skilled Migrant Visa NZ เป็นหนึ่งในเส้นทางสำคัญสำหรับคนที่อยากย้ายไปนิวซีแลนด์แบบถาวรผ่านทักษะ อาชีพ วุฒิ รายได้ และประสบการณ์ทำงาน แต่ระบบใหม่ไม่ได้ใช้คะแนนแบบเดิมที่นับอายุ ประสบการณ์ต่างประเทศ หรือปัจจัยหลายอย่างรวมกันเหมือนในอดีต

ระบบปัจจุบันใช้แนวคิด 6 skilled resident points โดยผู้สมัครต้องมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์ และเคลมให้ครบ 6 คะแนนจากฐานคะแนนหลักอย่างใดอย่างหนึ่ง เช่น occupational registration, qualification หรือ income จากนั้นอาจใช้ skilled work experience ในนิวซีแลนด์เติมคะแนนได้สูงสุด 3 คะแนน

บทความนี้อธิบายระบบ 6 แต้มแบบละเอียดสำหรับคนไทยที่กำลังวางแผน วีซ่านิวซีแลนด์ สายทำงานหรือย้ายถาวร ทั้งคนที่ถือ AEWV แล้ว คนที่กำลังหานายจ้าง และคนที่อยากรู้ว่าปริญญา รายได้ หรือ registration ของตัวเองใช้ยื่น Skilled Migrant Category ได้ไหม

สรุปสั้น ๆ: Skilled Migrant Category Resident Visa ต้องได้ 6 skilled resident points และต้องมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์ คะแนนหลักเลือกเคลมได้จากอย่างใดอย่างหนึ่งเท่านั้น ได้แก่ occupational registration, qualification หรือ income โดยอาจได้ 3, 4, 5 หรือ 6 คะแนน แล้วใช้ skilled work experience ในนิวซีแลนด์ เติมได้สูงสุด 3 คะแนน เช่น ปริญญาตรีได้ 3 คะแนน ต้องมี skilled work ในนิวซีแลนด์ 3 ปีเพื่อครบ 6 คะแนน / Master’s degree ได้ 5 คะแนน ต้องมี skilled work 1 ปี / รายได้ 3 เท่า median wage ได้ 6 คะแนนโดยไม่ต้องใช้ work experience เพิ่ม ทั้งนี้ต้องผ่านเงื่อนไขอายุ ภาษาอังกฤษ สุขภาพ character และเอกสารจริงของ INZ ด้วย

💬 อยากรู้ว่าคุณนับได้กี่คะแนนในระบบ SMC 6 points? ส่งตำแหน่งงาน ค่าจ้าง วุฒิ ประสบการณ์ registration และสถานะวีซ่าปัจจุบัน ให้ทีมช่วยประเมินเส้นทางเบื้องต้นได้ครับ

📱 ปรึกษาทาง LINE ฟรี

1. Skilled Migrant Category คืออะไร?

Skilled Migrant Category Resident Visa เป็นวีซ่าถาวรประเภทหนึ่งของนิวซีแลนด์สำหรับคนที่มีทักษะและมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์ เมื่อได้รับอนุมัติ ผู้สมัครสามารถ live, work และ study ในนิวซีแลนด์ในฐานะ resident และสามารถรวม partner กับ dependent children ที่เข้าเงื่อนไขในใบสมัครได้

ขั้นตอนสำคัญคือผู้สมัครต้อง submit Expression of Interest หรือ EOI ก่อน หาก INZ เห็นว่าเข้าเกณฑ์จึง invite ให้ยื่น residence application ต่อไป ดังนั้นการ “นับคะแนนได้ 6” เป็นเพียงด่านหนึ่ง ยังต้องมีเอกสารยืนยันคะแนนจริงและผ่านเงื่อนไขอื่นทั้งหมดด้วย

📌 SMC เหมาะกับใคร?
  • มี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์
  • มีวุฒิ Bachelor’s degree ขึ้นไป หรือ registration หรือรายได้สูงตามเกณฑ์
  • ทำงานบน AEWV แล้วต้องการวางแผน residence
  • ไม่ได้อยู่ Green List Tier 1/Tier 2 แต่ยังมี skilled pathway อื่น
  • ต้องการย้ายระยะยาวพร้อมคู่สมรสหรือบุตรที่เข้าเงื่อนไข

2. ระบบ 6 skilled resident points ทำงานอย่างไร?

ระบบ SMC ใหม่ไม่ได้บวกคะแนนจากทุกเรื่องรวมกันแบบไร้ขอบเขต แต่ให้เลือกฐานคะแนนหลักเพียงหนึ่งกลุ่ม คือ occupational registration, qualification หรือ income แล้วจึงใช้ skilled work experience ในนิวซีแลนด์เติมคะแนนได้หากฐานคะแนนหลักยังไม่ครบ 6

หมายเหตุ: เลื่อนตารางซ้าย-ขวาได้บนมือถือ

ฐานคะแนนหลัก คะแนนที่อาจเคลมได้ เติมด้วย NZ skilled work experience ได้ไหม? ตัวอย่างแนวคิด
Occupational registration 3, 4, 5 หรือ 6 คะแนน ตามระดับ training ที่ registration ต้องใช้ ได้ หาก registration ให้ไม่ครบ 6 คะแนน registration 4 คะแนน + skilled work NZ 2 ปี = 6 คะแนน
Qualification 3, 5 หรือ 6 คะแนน ตามระดับวุฒิ ได้ หากวุฒิให้ไม่ครบ 6 คะแนน Bachelor 3 คะแนน + skilled work NZ 3 ปี = 6 คะแนน
Income 3, 4 หรือ 6 คะแนน ตามระดับค่าจ้างเทียบ median wage ได้ หาก income ให้ไม่ครบ 6 คะแนน และต้องรักษาค่าจ้างตาม threshold ตลอดช่วง work experience รายได้ 2 เท่า median wage ได้ 4 คะแนน + skilled work NZ 2 ปี = 6 คะแนน
NZ skilled work experience สูงสุด 3 คะแนน เป็นคะแนนเติม ไม่ใช่ฐานหลักเดี่ยว ๆ ต้องมีฐานหลักจาก registration/qualification/income ก่อน
⚠️ จุดที่คนเข้าใจผิดบ่อย: ไม่ใช่ว่ามีปริญญาตรี + รายได้สูง + registration แล้วนำคะแนนทุกอย่างมาบวกทับกันได้ทั้งหมด ระบบนี้ให้เลือกฐานคะแนนหลักอย่างใดอย่างหนึ่ง แล้วค่อยเติมด้วย skilled work experience ในนิวซีแลนด์ตามเงื่อนไข

3. คะแนนจาก occupational registration

บางอาชีพในนิวซีแลนด์ต้องมี occupational registration หรือใบอนุญาตวิชาชีพ เช่น กลุ่มสุขภาพ การศึกษา วิศวกรรมบางประเภท หรือวิชาชีพ regulated อื่น ๆ หาก registration นั้นอยู่ในรายการที่ INZ ยอมรับ อาจใช้เคลมคะแนน SMC ได้

ระดับ registration คะแนนโดยภาพรวม ต้องเติม work experience ไหม? เหมาะกับใคร
Registration ที่ต้องใช้ training อย่างน้อย 6 ปี 6 คะแนน ไม่ต้องเติมคะแนนจาก work experience เพื่อให้ครบ 6 วิชาชีพที่มี training/registration สูงตาม INZ
Registration ที่ต้องใช้ training อย่างน้อย 5 ปี 5 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 1 ปีเพื่อครบ 6 ผู้มี registration ระดับสูงแต่ยังต้องเติมประสบการณ์นิวซีแลนด์
Registration ที่ต้องใช้ training อย่างน้อย 4 ปี 4 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 2 ปีเพื่อครบ 6 อาชีพ regulated ที่มี training 4 ปี
Registration ที่ต้องใช้ training อย่างน้อย 2 ปี 3 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 3 ปีเพื่อครบ 6 อาชีพที่มี registration แต่คะแนนหลักยังไม่สูงพอ

การมีใบอนุญาตวิชาชีพจากไทยไม่ได้แปลว่าใช้เคลมคะแนนได้ทันที ต้องดูว่าเป็น New Zealand occupational registration ที่ INZ ระบุว่า eligible หรือไม่ และบางสภาวิชาชีพอาจต้องมีภาษาอังกฤษ วุฒิ ประสบการณ์ หรือสอบเพิ่มเติมก่อน registration

4. คะแนนจาก qualification หรือวุฒิการศึกษา

หากไม่มี occupational registration ผู้สมัครอาจใช้วุฒิการศึกษาเป็นฐานคะแนนหลักได้ โดยต้องดูระดับวุฒิตาม New Zealand Qualifications Framework หรือ NZQF และเงื่อนไขล่าสุดของ INZ

วุฒิการศึกษา คะแนนโดยภาพรวม ต้องมี NZ skilled work experience เพิ่มไหม? ตัวอย่างการวางแผน
PhD หรือ doctorate 6 คะแนน ไม่ต้องเติมคะแนนจาก work experience เพื่อให้ครบ 6 มี skilled job/job offer แล้วอาจเข้าเกณฑ์ 6 points ทันที
Master’s degree 5 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 1 ปี Master + AEWV skilled job 1 ปี = 6 คะแนน
Honours Degree หรือ Postgraduate Diploma 4 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 2 ปี PGDip + skilled work NZ 2 ปี = 6 คะแนน
Bachelor’s Degree หรือ Postgraduate Certificate 3 คะแนน ต้องมี skilled work NZ 3 ปี Bachelor + skilled work NZ 3 ปี = 6 คะแนน
📌 สำหรับคนไทยที่จบจากไทย: ต้องเช็กว่าวุฒิของคุณเทียบกับ NZQF อย่างไร บางกรณีอาจต้องมี International Qualification Assessment หรือเอกสารเทียบวุฒิ และเอกสารภาษาไทย เช่น transcript หรือปริญญาบัตรควรมีคำแปลอังกฤษที่ชัดเจน

5. คะแนนจาก income หรือรายได้

อีกฐานคะแนนหลักคือ income หรือรายได้จาก skilled job/job offer ในนิวซีแลนด์ โดย INZ ใช้ pay rate เทียบกับ median wage หากรายได้สูงพอ อาจเคลมได้ 3, 4 หรือ 6 คะแนน

จากข้อมูล INZ ที่ประกาศว่า median wage มีผลตั้งแต่ 9 มีนาคม 2026 คือ NZD 35.00 ต่อชั่วโมง ตัวอย่าง threshold จึงคำนวณได้ดังนี้ ทั้งนี้ต้องตรวจ pay rate ล่าสุดกับ INZ ก่อนยื่นจริงทุกครั้ง

ฐานรายได้ คะแนน คำนวณจาก median wage NZD 35.00/ชั่วโมง ต้องเติม work experience ไหม?
อย่างน้อย 3 เท่า median wage 6 คะแนน NZD 105.00/ชั่วโมง ไม่ต้องเติมเพื่อให้ครบ 6 คะแนน
อย่างน้อย 2 เท่า median wage 4 คะแนน NZD 70.00/ชั่วโมง ต้องมี skilled work NZ 2 ปีเพื่อครบ 6 คะแนน
อย่างน้อย 1.5 เท่า median wage 3 คะแนน NZD 52.50/ชั่วโมง ต้องมี skilled work NZ 3 ปีเพื่อครบ 6 คะแนน
⚠️ รายได้ต้องรักษาตาม threshold: หากใช้ income + skilled work experience ต้องแสดงว่าระหว่างช่วงประสบการณ์ทำงานในนิวซีแลนด์ คุณได้รับค่าจ้างตาม threshold ของคะแนน income ที่เคลม เช่น เคลม 4 คะแนนจาก 2 เท่า median wage ก็ต้องพิสูจน์ว่าช่วง 2 ปีนั้นได้รับค่าจ้างถึงเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง

6. คะแนนจาก skilled work experience ในนิวซีแลนด์

ประสบการณ์ทำงานในนิวซีแลนด์ใช้เป็นคะแนนเสริมได้สูงสุด 3 คะแนน โดยทั่วไปนับ 1 คะแนนต่อ 1 ปีของ skilled work experience ในนิวซีแลนด์ แต่ต้องมีฐานคะแนนหลักจาก registration, qualification หรือ income ก่อน และต้องทำงานที่เข้าเกณฑ์ skilled employment

✅ หลักฐานที่ควรเก็บตั้งแต่เริ่มงาน:
  • Employment agreement ที่ระบุตำแหน่ง หน้าที่ ค่าจ้าง ชั่วโมงงาน และสถานที่ทำงาน
  • Payslips ทุกเดือนหรือทุก pay cycle
  • Tax records / IRD records
  • Job description หรือ letter จากนายจ้างที่ระบุ duties จริง
  • หลักฐานว่าทำงาน full-time หรือชั่วโมงตามที่วีซ่า/งานกำหนด
  • หลักฐาน pay rate ที่ถึง threshold ตลอดช่วงที่ต้องเคลม
  • Reference letter จากนายจ้างปัจจุบันหรืออดีต

หากถือ AEWV แล้วทำงานในตำแหน่งที่เข้า skilled employment และมีค่าจ้างถึงเกณฑ์ ประสบการณ์นั้นอาจช่วยเติมคะแนน SMC ได้ แต่ AEWV ไม่ได้ให้คะแนนอัตโนมัติ ต้องดูงานจริง ค่าจ้างจริง และหลักฐานจริง

7. ตัวอย่างสูตรรวมคะแนนให้ครบ 6 แต้ม

ตารางนี้ช่วยให้เห็นภาพว่าระบบ SMC 6 points ทำงานอย่างไร แต่การประเมินจริงต้องดูเอกสารและเงื่อนไขล่าสุดของ INZ รายเคส

โปรไฟล์ ฐานคะแนนหลัก คะแนนจาก work experience NZ รวมคะแนน ข้อควรเช็ก
PhD + skilled job offer Qualification 6 คะแนน ไม่จำเป็นเพื่อครบ 6 6 คะแนน วุฒิต้องเข้าเกณฑ์ และ job ต้องเป็น skilled job/job offer
Master’s degree + ทำงาน skilled job ในนิวซีแลนด์ 1 ปี Qualification 5 คะแนน 1 คะแนน 6 คะแนน work experience ต้องเป็น skilled และมี pay threshold ถูกต้อง
Bachelor’s degree + ทำงาน skilled job ในนิวซีแลนด์ 3 ปี Qualification 3 คะแนน 3 คะแนน 6 คะแนน ต้องเก็บ payslips/tax/reference ครบ 3 ปี
รายได้ 3 เท่า median wage Income 6 คะแนน ไม่จำเป็นเพื่อครบ 6 6 คะแนน ต้องพิสูจน์ค่าจ้างจริงตาม hourly rate/annual salary ที่ INZ ยอมรับ
รายได้ 2 เท่า median wage + ทำงาน skilled job 2 ปี Income 4 คะแนน 2 คะแนน 6 คะแนน ต้องรักษา pay rate ที่ 2 เท่า median wage ตลอดช่วงที่เคลม
Registration 4 คะแนน + ทำงาน skilled job 2 ปี Occupational registration 4 คะแนน 2 คะแนน 6 คะแนน registration ต้องอยู่ในรายการที่ INZ ยอมรับ

8. Skilled job/job offer ต้องเป็นแบบไหน?

SMC ไม่ได้ดูแค่คะแนนในกระดาษ ผู้สมัครต้องมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์ด้วย งานต้องตรงกับ skill level, duties และ pay threshold ที่เกี่ยวข้อง หากเป็น ANZSCO skill level 4-5 หรือ occupation ที่ไม่ได้อยู่ใน ANZSCO อาจมีเงื่อนไขค่าจ้างที่สูงขึ้นเพื่อให้นับเป็น skilled work

📌 เช็ก job offer ก่อนนับคะแนน:
  • ตำแหน่งและ duties สอดคล้องกับ occupation code หรือไม่
  • ค่าจ้างถึง threshold ของ pathway ที่ต้องการหรือไม่
  • งานเป็น full-time และมีชั่วโมงงานชัดเจนหรือไม่
  • นายจ้างพร้อมออก employment agreement และ reference letter หรือไม่
  • ถือตำแหน่งนี้บน AEWV แล้ว visa conditions ตรงกับงานจริงหรือไม่
  • หากต้องใช้ registration/licence มีแล้วหรือยัง

การได้ job offer จากนายจ้างนิวซีแลนด์เป็นจุดเริ่มต้นสำคัญ แต่ถ้าเป้าหมายคือ residence ควรตรวจตั้งแต่แรกว่า job offer นั้นช่วย SMC หรือ Green List ได้จริงหรือไม่ ไม่ใช่รอทำงานไปหลายปีแล้วค่อยพบว่านับคะแนนไม่ได้

9. ถือ AEWV แล้วช่วย SMC อย่างไร?

AEWV หรือ Accredited Employer Work Visa เป็นวีซ่าทำงานชั่วคราว ไม่ใช่ resident visa และไม่ได้ให้คะแนน SMC โดยตรง แต่สามารถเป็นช่องทางให้ผู้สมัครทำงานในนิวซีแลนด์เพื่อสะสม skilled work experience ได้ หากงานและค่าจ้างเข้าเงื่อนไข

สถานการณ์บน AEWV ช่วย SMC ได้อย่างไร? ควรเก็บหลักฐานอะไร? ข้อควรระวัง
ทำงาน skilled job ค่าจ้างถึงเกณฑ์ อาจใช้เคลม NZ skilled work experience ได้ payslips, tax, employment agreement, job description ต้องรักษาค่าจ้างตาม threshold ตลอดช่วงที่เคลม
งาน skill level ต่ำหรือค่าจ้างไม่ถึง อาจไม่นับเป็น skilled work experience สำหรับ SMC หลักฐาน duties และ pay rate ทำงานหลายปีอาจยังไม่ช่วยคะแนน หากไม่เข้าเกณฑ์
เปลี่ยนนายจ้าง/ตำแหน่ง อาจใช้ประสบการณ์ต่อเนื่องได้หากงานเข้าเกณฑ์และวีซ่าถูกต้อง job change approval, employment records ทุกที่ ห้ามทำงานผิด visa conditions
มี job offer รายได้สูง อาจใช้ income เป็นฐานคะแนนหลักได้ employment agreement, salary evidence, pay calculation ต้องแปลง annual salary เป็น hourly rate ตามวิธีที่ INZ รับได้

ถ้ากำลังเตรียมยื่น AEWV และมีเป้าหมายระยะยาว ควรอ่านบทความ บริการวีซ่านิวซีแลนด์ และให้ทีมช่วยดู job offer ตั้งแต่ต้น เพื่อประเมินว่างานนี้ช่วยไป SMC, Green List หรือ Work to Residence ได้หรือไม่

10. ข้อผิดพลาดที่ทำให้นับคะแนนผิด

ปัญหาที่พบบ่อยคือผู้สมัครนับคะแนนจากความรู้สึก เช่น “จบปริญญาตรี มีประสบการณ์ 10 ปี น่าจะเกิน 6 แต้ม” แต่ระบบใหม่ไม่ได้ให้คะแนนประสบการณ์ต่างประเทศแบบนั้น และไม่ได้ให้บวกทุกปัจจัยรวมกันอย่างอิสระ

❌ ข้อผิดพลาดที่ควรเลี่ยง:
  • คิดว่าประสบการณ์ทำงานในไทย 10 ปีใช้บวกคะแนน SMC ได้โดยตรง
  • เอาคะแนนจากวุฒิ + income + registration มาบวกกันเอง
  • คิดว่ามี AEWV แล้วนับเป็นคะแนนอัตโนมัติ
  • ใช้ปริญญาตรีจากไทยโดยไม่เช็ก NZQF หรือเอกสารเทียบวุฒิ
  • มีเงินเดือนรายปีสูง แต่ไม่ได้คำนวณ hourly rate ตามเกณฑ์ INZ
  • เคลม skilled work experience แต่ค่าจ้างไม่ถึง threshold ตลอดช่วงที่เคลม
  • job title ดูดี แต่ duties จริงไม่ตรงกับ skilled occupation
  • ไม่เก็บ payslips, tax records, employment agreement และ reference ตั้งแต่วันแรก
  • เปลี่ยนนายจ้างโดยไม่เช็ก visa conditions และ job change requirement
  • เอกสารไทย เช่น วุฒิ ใบผ่านงาน ใบอนุญาต หรือใบเปลี่ยนชื่อ ไม่ได้ แปลเอกสาร อังกฤษให้ชัด

11. แหล่งข้อมูลทางการที่ควรตรวจสอบ

กฎ SMC, pay rate, median wage, qualification, registration และ skilled work experience เปลี่ยนได้ ควรตรวจข้อมูลทางการของ INZ ก่อนตัดสินใจรับ job offer หรือยื่น EOI ทุกครั้ง

📌 หมายเหตุสำคัญ: บทความนี้เป็นคู่มือทั่วไปเรื่อง Skilled Migrant Category Resident Visa ไม่ใช่คำแนะนำกฎหมายเฉพาะคดี และไม่ใช่การรับประกันผลวีซ่า ผลจริงขึ้นอยู่กับ job/job offer, skill level, pay rate, registration, qualification, NZ skilled work experience, อายุ, ภาษาอังกฤษ, health, character และการพิจารณาของ Immigration New Zealand

12. เคสแบบไหนควรให้ผู้เชี่ยวชาญช่วยประเมินคะแนน?

SMC เป็นระบบที่ดูง่ายบนกระดาษ แต่ประเมินผิดได้ง่ายมาก โดยเฉพาะคนที่ใช้วุฒิจากไทย รายได้รายปีที่ต้องแปลงเป็น hourly rate หรือประสบการณ์บน AEWV ที่ต้องพิสูจน์ว่าเป็น skilled employment จริง

💡 เหมาะให้ทีมช่วยตรวจเป็นพิเศษ ถ้า:
  • ไม่แน่ใจว่าวุฒิของคุณได้ 3, 5 หรือ 6 คะแนน
  • ต้องคำนวณรายได้เทียบ median wage เพื่อเคลม income points
  • ถือ AEWV แล้วอยากรู้ว่า work experience ใช้เติมคะแนนได้ไหม
  • มี job offer แต่ไม่แน่ใจว่าเป็น skilled job หรือไม่
  • ต้องเช็ก occupational registration หรือ licence ในนิวซีแลนด์
  • ต้องการเปรียบเทียบ SMC กับ Green List pathway
  • ต้องแปลวุฒิ transcript ใบผ่านงาน หรือเอกสาร registration เป็นอังกฤษ
  • ต้องวางแผน partner และ dependent children ในใบสมัคร residence

ทีม Co Journey Visa ช่วยประเมิน บริการวีซ่านิวซีแลนด์ สำหรับสาย Skilled Migrant ตั้งแต่เช็ก SMC 6 points, Green List, AEWV job offer, pay rate, qualification, registration, NZ work experience, เอกสารแปลอังกฤษ และจัดไฟล์เพื่อวางแผน residence อย่างเป็นระบบ

อยากรู้ว่าคุณได้กี่แต้มในระบบ Skilled Migrant NZ?
ส่งตำแหน่งงาน ค่าจ้างต่อชั่วโมง/ต่อปี วุฒิ ประสบการณ์ นิวซีแลนด์ work experience และสถานะวีซ่าปัจจุบัน ให้ทีม Co Journey Visa ช่วยประเมินเบื้องต้นได้ครับ

💬 ส่งโปรไฟล์ให้ทีมช่วยนับคะแนน

⭐ ทำไมควรเลือก Co Journey Visa?

  • ช่วยนับคะแนนแบบไม่เดา — แยก registration, qualification, income และ NZ work experience ตาม logic ของ INZ
  • ช่วยตรวจ job offer และ pay rate — ดูว่าเป็น skilled job หรือไม่ ค่าจ้างถึง threshold หรือเปล่า
  • ช่วยเปรียบเทียบ SMC กับ Green List — บางอาชีพอาจมี pathway ที่เหมาะกว่า SMC
  • ช่วยเตรียมเอกสารแปลอังกฤษ — วุฒิ transcript ใบผ่านงาน ใบอนุญาต ใบเปลี่ยนชื่อ และเอกสารครอบครัวต้องอ่านชัด
  • คำแนะนำแบบรายเคส ไม่การันตีผล — เพราะผลขึ้นอยู่กับกฎ INZ ล่าสุดและเอกสารจริงของผู้สมัคร

❓ คำถามที่ถามบ่อย (FAQ)

Skilled Migrant Visa NZ ต้องได้กี่คะแนน?
Skilled Migrant Category Resident Visa ของนิวซีแลนด์ต้องเคลมให้ได้ 6 skilled resident points และต้องมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์ รวมถึงผ่านเงื่อนไขอื่น เช่น อายุ ภาษาอังกฤษ สุขภาพ character และเอกสารประกอบ
คะแนน 6 แต้มมาจากอะไรได้บ้าง?
คะแนนหลักมาจากอย่างใดอย่างหนึ่ง ได้แก่ occupational registration, qualification หรือ income โดยสามารถเคลมได้ 3 ถึง 6 คะแนน และอาจใช้ skilled work experience ในนิวซีแลนด์เพิ่มได้สูงสุด 3 คะแนนเพื่อให้ครบ 6 คะแนน
ใช้วุฒิการศึกษาและรายได้รวมคะแนนกันได้ไหม?
โดยหลักระบบ 6 points ให้เลือกฐานคะแนนหลักเพียงอย่างเดียว เช่น registration หรือ qualification หรือ income ไม่ใช่นำวุฒิ รายได้ และ registration มาบวกกันทั้งหมด แล้วจึงใช้ skilled work experience ในนิวซีแลนด์เติมคะแนนได้ตามเงื่อนไข
ถ้ามีปริญญาตรีจะได้กี่คะแนน?
โดยทั่วไป Bachelor’s Degree หรือ Postgraduate Certificate อาจเคลมได้ 3 คะแนน และต้องมี skilled work experience ในนิวซีแลนด์เพิ่มอีก 3 ปีเพื่อรวมเป็น 6 คะแนน ทั้งนี้ต้องดูว่า qualification เข้าเกณฑ์ INZ และงานเป็น skilled employment หรือไม่
รายได้เท่าไหร่ถึงได้คะแนน income?
จาก median wage NZD 35.00 ต่อชั่วโมงที่มีผลตั้งแต่ 9 มีนาคม 2026 การเคลม income โดยทั่วไปคือ 3 คะแนนที่ 1.5 เท่า median wage หรือ NZD 52.50 ต่อชั่วโมง, 4 คะแนนที่ 2 เท่า หรือ NZD 70.00 ต่อชั่วโมง และ 6 คะแนนที่ 3 เท่า หรือ NZD 105.00 ต่อชั่วโมง ควรเช็ก pay rate ล่าสุดกับ INZ ก่อนยื่นจริง
มี AEWV แล้วนับคะแนน Skilled Migrant ได้ไหม?
AEWV เองไม่ได้ให้คะแนนอัตโนมัติ แต่หากทำงานในนิวซีแลนด์ใน skilled job และมีค่าจ้างตาม threshold ที่เกี่ยวข้อง ประสบการณ์ทำงานบน AEWV อาจใช้เคลม skilled work experience ในนิวซีแลนด์ได้สูงสุด 3 คะแนนตามเงื่อนไข

📌 สรุประบบ Skilled Migrant NZ 6 แต้ม

  • SMC ต้องได้ 6 skilled resident points
  • ต้องมี skilled job หรือ skilled job offer ในนิวซีแลนด์
  • คะแนนหลักเลือกจาก occupational registration, qualification หรือ income อย่างใดอย่างหนึ่ง
  • Registration อาจได้ 3-6 คะแนนตามระดับ training ที่ต้องใช้
  • Qualification อาจได้ 3, 5 หรือ 6 คะแนนตามระดับวุฒิ
  • Income อาจได้ 3, 4 หรือ 6 คะแนนตามระดับค่าจ้างเทียบ median wage
  • NZ skilled work experience เติมได้สูงสุด 3 คะแนน
  • จาก median wage NZD 35.00/ชั่วโมง: 1.5 เท่า = NZD 52.50, 2 เท่า = NZD 70.00, 3 เท่า = NZD 105.00 ต่อชั่วโมง
  • AEWV ไม่ให้คะแนนอัตโนมัติ แต่ประสบการณ์บน AEWV อาจช่วยได้ถ้าเป็น skilled work และค่าจ้างถึงเกณฑ์
  • ควรเช็กข้อมูลทางการ INZ ก่อนยื่น EOI เพราะกฎและ pay threshold เปลี่ยนได้

ระบบ Skilled Migrant 6 แต้มไม่ยากถ้านับถูก แต่เสี่ยงมากถ้านับจากความเข้าใจเดิม

ทีม Co Journey Visa ช่วยประเมินคะแนน Skilled Migrant Category, ตรวจ job offer, pay rate, qualification, registration, AEWV work experience และเอกสารแปลอังกฤษ เพื่อวางแผน residence นิวซีแลนด์อย่างเป็นระบบ

📱 ปรึกษาฟรีทาง LINE: @cojourneyvisa
หรือโทร 080-8412543 / 061-0312188  |  cojourneyvisa@gmail.com